廣西醫科大學2024年誠聘海內外優秀博士人才
發布來源：中國科學人才網發布日期：2024年03月01日
一、學校簡介
廣西醫科大學創建于1934年11月21日，坐落在廣西壯族自治區首府南寧市，是廣西醫學教育、醫學研究、臨床醫療和預防保健的中心。2020年5月成為自治區人民政府與國家衛生健康委員會共建的高校。2021年成為自治區“十四五”規劃重點支持建設國內同類一流大學的三所高校之一。
學校教育教學機構完善，實踐基地齊全，設有1個研究生院和19個二級學院，建有168個實踐教學基地，現有5所直屬附屬醫院、10所非直屬附屬醫院和11家臨床實習基地。
學校培養體系完整，學科實力強勁,具有完整的學士、碩士、博士教育培養體系，培養專業涵蓋醫學、理學、工學、文學、管理學、法學、教育學等7大學科門類，現有臨床醫學、基礎醫學、公共衛生與預防醫學、口腔醫學、藥學5個一級學科博士學位授權點和2個博士專業學位授權點，基本覆蓋全部醫學學科和本科招生專業；現有護理學、生物學、生物醫學工程、公共管理學等11個一級學科碩士學位授權點和9個碩士專業學位授權點，臨床醫學、藥學、基礎醫學、公共衛生與預防醫學、口腔醫學5個博士后科研流動站，設有1個廣西院士工作站。
學?，F有國家重點實驗室1個、國家級國際聯合研究中心1個、高等學校學科創新引智基地（“111 計劃”）1個、國家地方聯合工程研究中心1個、國家高等級病原微生物三級（BSL-3）實驗室1個、國家科技部創新人才推進計劃重點領域創新團隊1個、教育部創新團隊1個、省部共建協同創新中心1個、國家衛生健康委委省共建重點實驗室1個、教育部重點實驗室2個、教育部國際合作聯合實驗室1個、國家中醫藥科研三級實驗室3個、省級科研平臺53個。先后獲“何梁何利基金科學與技術創新獎”1項、國家科技進步獎、教育部科技獎、廣西科技獎等440項，廣西社會科學優秀成果獎17項。
二、引進人才政策待遇
（一）廣西醫科大學全職引進高層次人才
學校全職引進人才入選者實行合同管理，聘期一般為5年。全職引進人才實行年薪制，學校根據引進人才層次和承擔的職責與其協商確定年薪標準和發放方式。其中：
（二）廣西醫科大學柔性引進高層次人才
學校柔性引進人才入選者實行合同管理， 除榮譽教授崗位類別外，特聘教授、兼職教授實行崗位聘任制，聘期一般為五年。
（三）廣西醫科大學優秀博士人才支持計劃
優秀博士人才支持計劃的資助范圍限于新進的博士畢業生。學校每年3月、9月集中發布申報通知，實行不限額申報。
三、內培人才政策待遇
（一）青年領軍人才培養計劃
廣西醫科大學青年領軍人才培養計劃：入選者實行合同管理，培養期限為5年，學校對“青年領軍人才計劃”入選者資助400萬元，其中：
（二）杰出青年人才培訓計劃
廣西醫科大學杰出青年人才培養計劃：入選者實行合同管理，培養期限為5年，學校對“杰青人才計劃”入選者資助200萬元，其中：
（三）高水平創新團隊及杏湖學者計劃
廣西醫科大學高水平創新團隊及杏湖學者計劃：創新團隊一般每2年組織申報一次，每個團隊每輪資助期限為3年，創新團隊帶頭人為杏湖學者。
四、博士后創新人才支持計劃政策待遇
五、優秀博士招聘
注：更多招聘詳情請下載附件查閱。
六、聯系方式
1、高層次引進人才
聯系人：王老師
聯系電話：0771-5310228
聯系郵箱：gxykrcb@163.com
2、博士后進站
聯系人：林老師、韋老師
聯系電話：0771-3131165、0771-5305173
聯系郵箱：gxykbgb@163.com
3、優秀博士
聯系人：梁老師
聯系電話：0771-5358979
聯系郵箱：gxykdxzp@163.com
              |
